Account Receivable (1 Position)
Position Summary Expectations - Duties, Responsibilities
Department/Division: Accounting
Location: Head Office
Report to: Account Supervisor
- Issue Sale Invoice match with DN, SO
- Follow up customer about payment collection
- Receive payment from customer
- Bank Transfer
- Cash Deposit to Bank
- Prepares Cash collection plan from clients
- Close daily, monthly aging report promptly, accuracy
- Close daily, monthly Sale Summary
- Close daily, monthly reconciliation Cash collection report
- Prepare monthly Account Receivable (customer statement)
- Sales Reconciliation with Sales Admin
- Incentive checking by Month and Quarterly
- Other tasks assigned by the management team.
- Bachelor’s degree in accounting
- Understanding of basic principles of finance, accounting, and bookkeeping
- Two- or three-years’ relevant work experience
- Good knowledge of accounting software
- Proficiency with Word, Excel and PowerPoint
- Good communication in English and Khmer
- Strong organization skills with a problem-solving attitude
- Reliable, organized and able to handle confidential information
- Willing to learn new skills and independent in the learning process
- Eager to share his knowledge with team
អ្នកតំណាងលក់ (13 Positions)
Expectations - Duties, Responsibilities
- ប្រជុំកសិករនៅតាមភូមិ រឺសហគមន៍កសិកម្ម
- រៀបចំស្រែ/ចំការបង្ហាញ
- រៀបចំទិវាបង្ហាញ
- ផ្តល់បច្ចេកទេសដាំដុះ ថែទាំ ដល់អតិថិជនគោលដៅ
- ចុះជួបដេប៉ូ អ្នកប្រើប្រាស់ កសិករម្ចាស់ ស្រែ ឬ ចំការ
- បង្កើតអោយមានការកម្ម៉ង់ទំនិញ
- ជម្រុញការប្រមូលប្រាក់
- បង្កើតដេប៉ូថ្មី
- ជំរុញផលិតផលថ្មី ទៅដេប៉ូចាស់
- បំពេញ KPI
- រៀបចំរបាយការ ផែនការ ប្រចាំថ្ងៃ ប្រចាំសប្តាហ៍ និងប្រចាំខែ ទៅថ្នាក់គ្រប់គ្រងផ្ទាល់
- មានការងារផ្សេងៗទៀតដែលប្រធានបានដាក់ជូន
- អាចធ្វើការតាមបណ្តាខេត្ត
- អាចប្រើប្រាស់កុំព្យូទ័រ Mrs.Office បានល្អ
- មានសញ្ញាបត្រផ្នែកកសិកម្ម ឬ មានសញ្ញាបត្រផ្សេងៗ ដែលមានតំលៃស្មើ
- ពូកែទំនាក់ទំនង លក់ មានការតាំងចិត្តខ្ពស់ លក់ទៅតាមផែនការដែលបានកំណត់
- មានអាទិភាពចំពោះបេក្ខជន ដែលមានចេះគ្រប់គ្រងពេលវេលា
- មានជំនាញក្នុងការធ្វើបទបង្ហាញ
- ចេះទំនាក់ទំនង និងការប្រមូលព៌ត័មានត្រលប់បានល្អ
- មានសមត្ថភាពអាចបើកបរម៉ូតូបានយ៉ាងស្ទាត់ជំនាញ នៅតាមតំបន់ជនបទ
- មានបទពិសោធន៍លក់យ៉ាងតិចចាប់ពី ១ ឆ្នាំឡើងទៅ
- លើកទឹកចិត្ត ចំពោះអ្នកដែលមានបទពិសោធន៍លើផ្នែកកសិកម្ម
អ្នកគ្រប់គ្រងតំណាងលក់ (2 Positions)
Expectations - Duties, Responsibilities
- បែងចែកតំបន់គោលដៅ និងតួលេខលក់ ទៅតំណាងលក់
- តាមដានសកម្មភាព និងលទ្ធផល របស់តំណាងលក់
- រៀបចំចាត់ចែងការប្រជុំកសិករនៅតាមភូមិ រឺសហគមន៍កសិកម្ម
- រៀបចំស្រែ/ចំការបង្ហាញ
- រៀបចំទិវាបង្ហាញ
- ផ្តល់បច្ចេកទេសដាំដុះ ថែទាំ ដល់អតិថិជនគោលដៅ
- ចុះជួបដេប៉ូ អ្នកប្រើប្រាស់ កសិករម្ចាស់ស្រែ ឬ ចំការ ធំៗ
- បង្កើតអោយមានការកម្ម៉ង់ទំនិញ
- ជម្រុញការប្រមូលប្រាក់
- បង្កើតដេប៉ូថ្មី
- ជំរុញផលិតផលថ្មី ទៅដេប៉ូចាស់
- រាយការណ៍ជូនប្រធានតំបន់ ផ្នែកលក់(Motive Team)
- មានភាពស្ទាត់ជំនាញ ក្នុងការធ្វើផែនការ រៀបចំរបាយការ ផែនការ ប្រចាំសប្តាហ៍ និងប្រចាំខែ ទៅថ្នាក់គ្រប់គ្រងផ្ទាល់
- មានការងារផ្សេងៗទៀតដែលប្រធានបានដាក់ជូន
- អាចធ្វើការតាមបណ្តាខេត្ត
- អាចប្រើប្រាស់កុំព្យូទ័រ Mrs.Office បានល្អ
- មានសញ្ញាបត្របរិញ្ញាបត្រកសិកម្ម ឬ មានសញ្ញាបត្រផ្សេងៗ ដែលមានតំលៃស្មើ
- យកចិត្តទុកដាក់លើសេវាកម្មអតិឋិជន ពិសេស មា្ចស់ដេប៉ូ ម្ចាស់ស្រែ ឬ ចំការ ធំៗ
- យល់ដឹងអំពីក្រុមហ៊ុន និងផលិតផលរបស់ក្រុមហ៊ុនបានល្អ
- យល់ដឹងអំពីដៃគូរប្រគួតប្រជែង
- ចេះប្រឹក្សាយោបល់ក្នុងការសម្រេចចិត្តលក់បានល្អ ឬ ផ្តល់ជូនថ្នាក់ដឹកនាំបន្ទាប់
- ពូកែទំនាក់ទំនង លក់ ទៅតាមផែនការដែលបានកំណត់
- មានភាពបទបែន និងធ្វើការងារផ្សេងៗ ច្រើនបាន
- មានអាទិភាពចំពោះបេក្ខជន ដែលមានចេះគ្រប់គ្រងពេលវេលា
- មានជំនាញក្នុងការធ្វើបទបង្ហាញ
- ចេះទំនាក់ទំនង និងការប្រមូលព៌ត័មានត្រលប់បានល្អ
- មានសមត្ថភាពអាចបើកបរម៉ូតូបានយ៉ាងស្ទាត់ជំនាញ នៅតាមតំបន់ជនបទ និងប័ណ្ណបើកបរមានសុពលភាព
- មានបទពិសោធន៍លក់យ៉ាងតិចចាប់ពី 3 ឆ្នាំឡើងទៅ
- លើកទឹកចិត្ត ចំពោះអ្នកដែលមានបទពិសោធន៍លើផ្នែកកសិកម្ម
ជំនួយការបច្ចេកទេសកសិកម្ម (8 Positions)
Position Summary Expectations - Duties, Responsibilities
នាយកដ្ឋាន/ផ្នែក៖ ផ្នែកបច្ចេកទេស
ទីតាំង៖ តាមបណ្តារខេត្ត
គ្មានសហការីដែលគ្រប់គ្រង៖សហការណ៍ជាមួយក្រុមលក់តាមខេត្ត
រាយការណ៍ទៅ៖ ប្រធានផ្នែកបច្ចេកទេស
បុគ្គលិកទាំង២នាក់នេះ សម្រាប់ចុះតាមខេត្ត ក្នុងការធ្វើពិសោធន៍ស្រាវជ្រាវ ដើម្បីបញ្ជាក់ពីគុណភាពផលិតផលក្រុមហ៊ុន និង រកឲ្យឃើញនូវដំណោះស្រាយនៃបញ្ហាលើគ្រប់ដំណាំ តាមចំការ ស្រែ កសិដ្ឋាននានាក្នុងខេត្តដែលមានសក្តានុពល ទាំងដំណាំប្រចាំរដូវ និង ដំណាំប្រចាំឆ្នាំ។ ការងារដែលត្រូវបំពេញៈ
- ចេះធ្វើផែនការ របាយការណ៍ប្រចាំខែ ប្រចាំឆ្នាំ និង កម្មវិធីផ្សេងៗ
- ផ្តល់នូវការប្រឹក្សាយោបល់ដើម្បីដោះស្រាយបញ្ហា
- អាចធ្វើការងារជាក្រុម និង ចេះសហការជាមួយក្រុមលក់តាមខេត្ត
- សម្របសម្រួល និង ដឹកនាំអង្គប្រជុំ សិក្ខាសាលា
- អាចរៀបចំ ដឹកនាំធ្វើទិវាស្រែ/ចំការបង្ហាញ និង ដឹកនាំដំណើរទស្សនកិច្ចសិក្សា
- តាមដាន ត្រួតពិនិត្យ និង វាយតំលៃលើដំណើរការការងារ ចេះកំណត់លក្ខណៈ វិនិច្ឆ័យក្នុងការជ្រើសរើសស្រែ/ចំការសំរាប់ធ្វើពិសោធន៍ ឬ បង្ហាញ និងចេះគ្រប់គ្រងទិន្នន័យ
- ចូលរួមក្នុងសកម្មភាពនានាដែលចាំបាច់របស់ក្រុមហ៊ុន
- ចេះ ដឹង និងស្គាល់លក្ខណៈរុក្ខសាស្ត្ររបស់ដំណាំ (ស្រូវ ពោត សណ្តែក ល្ង ដំឡូងមី អំពៅ ចេក (ម្រេច ស្វាយ ស្វាយចន្ទី កៅស៊ូ ពពួកឈើហូបផ្លែ និង រុក្ខជាតិលំអរ និង បន្លែ...)
- ចប់បរិញ្ញាប័ត្រផ្នែកក្សេត្រសាស្ត្រ សាកវប្បកម្ម ឬ អភិវឌ្ឍន៍ជនបទ
- មានចំណូលចិត្តក្នុងការងារកសិកម្ម
- ចេះភាសាអង់គ្លេសខ្លះ និងចេះប្រើប្រាស់ Computer (Word, Excel & Power point)
- មានបទពិសោធន៍ក្នុងការងារ កាន់តែប្រសើ។
